Index égalité Femmes/Hommes

Depuis la loi de 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, les entreprises ont une obligation de résultat quant à l’égalité salariale entre les hommes et les femmes. L’index de l’égalité Femmes/Hommes est l’outil de mesure défini par le gouvernement afin de positionner les entreprises vis-à-vis de ce sujet prioritaire. La note maximale est de 100 points, et le minimum acceptable dans la loi est de 75 points.

TABLEAU index_egalités_femmes_hommes

Notre entreprise conduit une politique d'égalité professionnelle en sa faveur depuis de nombreuses années. Nous sommes fiers de constater que les index de nos différentes entités reflètent les efforts de l’entreprise pour cette égalité.

français (Suisse)

Rejoignez Viatris

Que vos compétences soient en lien avec la prise de décisions, la plannification, la résolution de problèmes, qu'elles soient techniques, scientifiques ou autres, nous sommes toujours à la recherche de personnes qui veulent faire la différence au sein de nos équipes. Pour nous rejoindre, retrouvez ci-après les opportunités de carrière actuellement disponibles.